三险一金是什么(三险一金包括哪些内容)

“三险一金”是指基本养老保险、失业保险和工伤保险，以及住房公积金。

三险一金是指社保五险，企业职工福利保障基金，住房公积金；社会保险；这两个保险都要缴纳。

在工作中我们也会遇到一些需要注意的问题，如在工作期间需要交养老保险和医疗保险，那我们应该怎么办理？

一、基本养老保险

一般是职工的单位给缴纳，企业职工个人不缴纳，每月从工资中扣。

基本养老金计算公式为：

根据上述公式可以计算出缴费年限的缴费基数，按照上述基数来乘以12%-8%=20%。

二、失业保险

失业保险是国家通过立法强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保险，是我国社会保障体系的重要组成部分。

失业保险制度的基本方针：保基本，广覆盖，保重点。

主要内容：在法定期限内不间断领取失业保险金，并在此期间符合条件者可以享受相应的失业保险待遇。

其中主要内容有：按规定享受失业保险待遇；因用人单位原因解除劳动合同而中断就业；非因本人意愿中断就业；领取失业保险金期限及标准，主要依据国家规定。

三、工伤保险和住房公积金

工伤保险和住房公积金都是企业职工的福利，其中，公积金可以用于买房或者租房；工伤保险一般不能用于买车买房，而用在看病方面。

住房公积金是由单位和职工个人共同缴纳的一种长期住房储金。

住房公积金管理中心是国务院批准成立的、专门负责住房储金管理与使用的机构。

目前在中国境内工作的公民或组织，都可以按照规定缴存和使用住房公积金。

职工所在单位应当自成立之日起30日内，为其缴存住房公积金。

四、基本医疗保险

1、办理条件：用人单位和职工共同缴纳医疗保险费，缴纳基数一般为上年度社会平均工资的60%-300%；

2、办理手续：用人单位在每月5号至15号（不含周六、日）为本市职工办理医保参保手续；

3、参保手续：用人单位按规定缴纳了基本医疗保险费的职工，在缴费期间即可享受基本医保待遇。

4、缴费比例：在本市行政区域内，职工按照所在城市的有关规定，选择参保城市或单位作为基本医疗保险定点医院（具体标准由市劳动保障行政部门确定）；

5、缴费年限：基本医疗保险累计缴纳满15年以上的，退休后可享受终身医疗保险待遇。

五、生育和养老保障

缴纳养老保险，退休后可以领取养老金。